执行力就要做到加强学习，开拓创新，敢于独立思考，增强工作预见性，做到超前思维，凡事想在先，干在前，未雨绸缪，做到领导未讲有所思，领导未谋有所知，领导未动有所行。在工作中充分发挥主观能动性与责任心。积极的思想产生积极的行动，得到积极的结果。反之则相反。

    提高执行力要具有良好的团队协作精神，彼此相互沟通，协作。团结出凝聚力，团结出战斗力，而这些都少不了沟通，沟通是合作的开始，优秀的团队一定是一个沟通良好、协调一致的团队，沟通带来理解，理解带来合作。在工作中尊重对方，保持沟通的有效性。团结就是力量，合作才能共赢。只有我们每位同仁都有强烈的责任感，我们的沟通才能顺畅，配合才会有力，才能提高工作效率，圆满完成工作计划。

    另外，当个人利益与集体利益有冲突时，充分体现大局意识，这也是执行中必须要坚持的。

“没有危机意识就是最大的危机”。温水中的青蛙、草原上奔跑的狮子与羚羊都在向我们说明一个道理——危机无处不在！闲暇时我常常对自己的工作反思：我尽力了吗？我做的怎么样？我为这个团队带来了什么？这些问题给了我很大的震撼，很大的触动，是我成长中不可抹去的经历。所以，我时常告诫自己要不断充电，增强危机意识，提高工作能力，具备自身竞争力，吸取更多的新知识，新经验，新技能，用良好的心态与态度更好地融入工作中，勇于面对，以适应医院将来的发展趋势，迎接挑战。

     有国才有家，有家才有我。中医院这个家给了我很好的发展平台，而我作为主人翁，会倾心维护好这个大家庭，尽心尽力地让她走向更美好的明天。